Kunst in Firmenräumen

Identität

Ihre Ausstrahlung
stärken

Alle wissen: Der erste Eindruck zählt. Das gilt nicht nur für die zukünftige Mit­arbeiterin im Vorstellungs­gespräch. Auch als Unternehmen machen Sie Eindruck – so oder so.

„Kunst gehört zum guten Ton“ vermittelt, dass eine Firma sich mit einer schnellen, ober­flächlichen Wirkung zufrieden gibt. Wollen Sie hingegen als Unter­nehmen selbst den Ton angeben, gestalten Sie Ihre Räume eigen­ständig. Zum Beispiel mit Kunst­werken von Kraft und Ausstrahlung.

Nur professionelle Kunst­schaffende bringen diese Kraft mit. Denn Trans­formation ist ihr Beruf!

Welche Bedingungen braucht Innovation? Im Alltag ist das Denken oft in einge­schliffenen Abläufen kanalisiert. In Wirklichkeit ist unsere Wahrnehmung jedoch viel breiter. Kunst ermöglicht, die Sinne wieder zu öffnen und das Denken zu befreien.

Es gilt, einen Rahmen zu schaffen, der erlaubt, auch mal aus dem Rahmen zu fallen.

Kunst macht vor, wie das Un­mögliche möglich wird. Viele Kunstschaffende gehen durch anstrengende, ja sogar schmerzhafte Prozesse, bis eine Idee Gestalt annimmt und zu uns sprechen kann.

Raum

Arbeitsraum
ist Lebensraum

…und Arbeitszeit ist Lebenszeit, sogar ein grosser Teil davon. Je unterstützender die Arbeitsumgebung, desto ganzheitlicher die Leistung: lebendiger, kreativer, produktiver.

Viele Menschen wünschen sich Kunst am Arbeitsplatz. Und viele vermissen „ihr“ Kunstwerk, wenn es nicht mehr neben ihrem Arbeitstisch hängt.

Wechselnde Ausstellungen bringen neue Perspektiven und Impulse.

Welche Möglichkeiten haben Sie in Ihren Räumen?
Wir beraten Sie.

Motivation

Wenn Fragen gefragt sind

Kunst macht Ihre Firma attraktiv für Arbeitnehmende

… zumindest für engagierte, produktive und kreative Arbeitnehmende. Wer möchte nicht in einem Team arbeiten, wo das eigene Potenzial erkannt und gefördert wird? Wo Fragen willkommen sind und in den Entwicklungsprozess integriert werden? So entstehen neue Ansätze und produktive Entwicklungen.

Kunst fördert den Austausch unter Mitarbeitenden, denn sie kann immer verschieden interpretiert werden. Manchmal verunsichert sie. Gerade deshalb regt sie zum Gespräch an und stärkt das Vertrauen in die eigene Wahrnehmung.

Gewinnen Sie Spielraum zurück!

Kunst fordert heraus. Sie trainiert nicht nur unser Auge, sondern auch unseren Geist.

Wachstum im Unternehmen ist nur möglich auf dem Boden Ihrer ureigenen Kompetenz. Im Strudel des Tagesgeschäfts kann Kunst Sie an Ihre Grundsubstanz und Originalität erinnern. Gleichzeitig führt sie vor Augen, wie aus dieser Grundsubstanz neue Formen entstehen.

Alle – Mitarbeitende, Teamleiter und Vorgesetzte – können ihre Perspektive wechseln und ihre Grenzen dehnen. Dadurch werden Ihre Lösungen besser.

Kundenbindung kann Spass machen: Wir organisieren für Sie einen Anlass mit einer Künstlerin, einem Künstler. Farbig, lebendig, sinnlich – so bleiben Sie in Erinnerung.

Kunst lockert auf und bringt Menschen ins Gespräch. Was siehst du? Was sehe ich? Was weckt das Werk für Emotionen, Erinnerungen, Visionen? Dabei erfahren Sie ganz nebenbei, wie Kunde XY tickt und welche Werte Kundin YZ im Leben hat.

Sie möchten Ihre Kundinnen und Kunden besser kennen­lernen? Oder ihnen etwas Ausser­gewöhnliches bieten? Fragen Sie uns.

Kunst bildet. Auch Teams.

KunstAuftrieb bietet

• Führungen
• Künstlergespräche
• Atelierbesuche
• Kunsterfahrungen in Museen oder Galerien.

Haben Sie ein Thema, das Sie im Team beschäftigt? Kunst spiegelt gesell­schaftliche und persönliche Frage­stellungen. Im Austausch über Kunst­werke bearbeiten Sie Ihr Thema. Wir suchen den passenden Rahmen dafür aus.

Die andere Art von Mitarbeiter-­Training:
Bereit für ein Experiment?

Kunst wirkt. Auch wenn Sie nichts davon verstehen.

Kunst wirkt über alle Sinne, nicht nur über den Verstand. Die Erfahrung zeigt aber, dass die Reflexion im Gespräch mit der Künstlerin / dem Künstler bereichernd ist.

Einblicke in die Denkweise von Kunstschaffenden zu bekommen, erweitert die konzeptuellen und kreativen Möglichkeiten. Kunst­schaffende stellen oft Assoziationen her, die sonst nicht stattfinden. Nutzen Sie dieses Potenzial. Ihre Mit­arbeitenden werden Spass haben, in eine andere Welt einzutauchen und davon zu lernen.